PROYECTO GREEN

DESCRIPCIÓN

El potencial de creación de empleos verdes es enorme. Se prevé que se necesitan 3 millones de trabajadores en puestos ligados al crecimiento sostenible. Se pretende reducir el desempleo a la vez que se cumple con las obligaciones frente al cambio climático, renovando las infraestructuras energéticas y cumpliendo con las reglamentaciones ambientales.

Sin embargo, importantes carencias de especialistas en ámbitos técnicos y de gestión dificultan la productividad y competitividad esperada. El aprendizaje permanente es clave para aprovechar el incremento de 16 millones de empleos altamente cualificados y paliar el descenso de 12 millones de empleos de escasa cualificación en el escenario de 2020. Poseer mano de obra cualificada es esencial para desarrollar una economía competitiva, sostenible e innovadora, en consonancia con los objetivos de la Estrategia Europea 2020.

Conviene favorecer y mejorar la participación en el aprendizaje permanente sin fronteras para todos, además de la transferencia, reconocimiento y acumulación de los resultados de aprendizaje de las personas en contextos formales, no formales e informales. La movilidad y la posibilidad de transferencia de las cualificaciones mejoran a nivel nacional entre los distintos sectores económicos y en el mercado laboral; además, esto contribuye al desarrollo y la expansión de la cooperación europea en educación y formación.