Proyectos integrales de activación, capacitación e inserción laboral
Pensamos en las personas; para ello diseñamos y desarrollamos en colaboración con nuestros clientes, proyectos integrales de empleo cuyo objetivo final es facilitar la inserción de personas con dificultades de acceso al mercado de trabajo, a través de procesos de Activación, Orientación, Cualificación e Intermediación. ¿Te lo contamos?
El Empleo como meta final
Las personas con mayores dificultades de acceso al empleo refieren diferentes necesidades, de tipo personal, relacional, actitudinal y aptitudinal. Desde Fondo Formación Euskadi tratamos de personalizar las actuaciones con el objetivo de mejorar su empleabilidad y ocupabilidad.
Incorporamos actuaciones de activación, orientación, seguimiento, formación e inserción como parte del proceso integral de acceso al empleo, tratando de facilitar a cada persona lo que realmente necesita para la mejora de su empleabilidad.
Te lo contamos en detalle
Analizamos las oportunidades de empleo en sectores concretos. A partir de ahí, trabajamos con las personas, de manera personalizada, para tratar de acercarlas a la realidad del mercado de trabajo, activando, orientando… Aplicamos un seguimiento personalizado que nos permite identificar los problemas y dificultades de manera preventiva.
Desarrollamos procesos de capacitación profesional adaptados a las necesidades de las empresas para que, cuando las personas tengan una oportunidad de empleo, desplieguen todos los conocimientos, habilidades y competencias técnicas y personales adquiridas a lo largo del proyecto.
Intermediamos con las empresas tratando de identificar oportunidades de empleo y ofreciendo posibles candidaturas entre las personas participantes que mejor se adapten a los perfiles requeridos.
Acompañamos a las personas en proceso de acceso al empleo, orientando y asesorando sobre las formas correctas de actuar frente a procesos de selección, mejorando así sus posibilidades de éxito en la inserción.