DESCRIPCIÓN
Sin embargo, importantes carencias de especialistas en ámbitos técnicos y de gestión dificultan la productividad y competitividad esperada. El aprendizaje permanente es clave para aprovechar el incremento de 16 millones de empleos altamente cualificados y paliar el descenso de 12 millones de empleos de escasa cualificación en el escenario de 2020. Poseer mano de obra cualificada es esencial para desarrollar una economía competitiva, sostenible e innovadora, en consonancia con los objetivos de la Estrategia Europea 2020.
Conviene favorecer y mejorar la participación en el aprendizaje permanente sin fronteras para todos, además de la transferencia, reconocimiento y acumulación de los resultados de aprendizaje de las personas en contextos formales, no formales e informales. La movilidad y la posibilidad de transferencia de las cualificaciones mejoran a nivel nacional entre los distintos sectores económicos y en el mercado laboral; además, esto contribuye al desarrollo y la expansión de la cooperación europea en educación y formación.
OBJETIVO
El proyecto GREEN desarrolla y experimenta un dispositivo europeo, en formato electrónico, para favorecer la transferencia y el reconocimiento de los conocimientos, aptitudes y competencias, adquiridos por los trabajadores/as de las energías renovables, en diferentes países y en diferentes contextos (formal y no formal). En concreto, se centra en tres categorías profesionales.
- Técnico en instalación de energía solar fotovoltaica y termal
- Técnico en mantenimiento de energía eólica
- Técnico en diseño de energía solar fotovoltaica
Enlace a la web del proyecto: http://www.greenjobsproject.eu/es
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