Inteligencia emocional – TELEFORMACIÓN

⟶ PREINSCRIBETE

INICIO » Formación » Habilidades para el desarrollo personal y profesional » Inteligencia emocional – TELEFORMACIÓN

Dirigido a:
Prioritariamente trabajadores/as

Precio:
100% subvencionado

Modalidad:
Telematico

FORMACIÓN PRÁCTICA

DATOS BÁSICOS DEL CURSO

Dónde y cuándo:

Teleformación

Nº de horas: 50 h.

Dirigido a: Prioritariamente trabajadores/as

Precio: 100% subvencionado

Modalidad: Telematico

⟶ PREINSCRIBETE

¿POR QUÉ ESTE CURSO?

Domina el arte de gestionar emociones y potencia tu carrera. En 50 horas, aprenderás a utilizar la inteligencia emocional para mejorar la comunicación, liderar con empatía, resolver conflictos y manejar el estrés. Conviértete en un profesional más eficaz y equilibrado, capaz de transformar cualquier entorno laboral. ¡Inscríbete y da el paso que marcará la diferencia en tu desarrollo profesional!

Objetivos

Adquirir una buena base en inteligencia emocional y conocer la importancia de su aplicación en el ámbito laboral.

Módulos/Contenidos

INTRODUCCIÓN A LA INTELIGENCIA EMOCIONAL
LAS EMOCIONES
COMPONENTES DE LA INTELIGENCIA EMOCIONAL
EL COEFICIENTE DE INTELIGENCIA Y LA INTELIGENCIA EMOCIONAL
INTELIGENCIA EMOCIONAL Y EMPRESA: CONCEPTOS RELACIONADOS
MOTIVACIÓN
COMUNICACIÓN
LIDERAZGO
TRABAJO EN EQUIPO
INFLUENCIA DE LA INTELIGENCIA EMOCIONAL EN EL TRABAJO
INTRODUCCIÓN INTELIGENCIA EMOCIONAL Y TRABAJO
IMPORTANCIA DE LA INTELIGENCIA EMOCIONAL EN LAS ORGANIZACIONES
VENTAJAS DE LA APLICACIÓN DE LA INTELIGENCIA EMOCIONAL EN LAS EMPRESAS
CONCLUSIONES
DATOS DE INTERÉS
INTELIGENCIA EMOCIONAL Y LIDERAZGO
INTRODUCCIÓN CONCEPTO DE LIDERAZGO
INTELIGENCIA EMOCIONAL Y LIDERAZGO
INTELIGENCIA EMOCIONAL, TRABAJO DIRECTIVO Y EQUIPOS DE TRABAJO
INTRODUCCIÓN EL TRABAJO DIRECTIVO INTELIGENCIA EMOCIONAL EN LOS EQUIPOS DE TRABAJO INTELIGENCIA EMOCIONAL Y MANEJO DE CONFLICTOS
EL CONFLICTO LABORAL FORMAS DE PREVENIR EL CONFLICTO EN LA ORGANIZACIÓN
INTELIGENCIA EMOCIONAL EN EL MANEJO DE CONFLICTOS
INTELIGENCIA EMOCIONAL Y MANEJO DEL ESTRÉS
EL ESTRÉS LABORAL TÉCNICAS DE AFRONTAMIENTO DEL ESTRÉS
INFLUENCIA DE LA INTELIGENCIA EMOCIONAL EN EL MANEJO DEL ESTRÉS
INTELIGENCIA EMOCIONAL Y SELECCIÓN DE PERSONAL
LA SELECCIÓN DE PERSONAL LA SELECCIÓN BASADA EN INTELIGENCIA EMOCIONAL

¿Qué obtienes?

A la finalización de la acción formativa y siempre que el/la participante haya asistido al menos al 75% de la misma y haya obtenido una calificación de “Apto/a”, se entregará a través del Buzón METAPOSTA el diploma del curso. En el caso de asistir al menos al 75% y ser calificado “No Apto/a” recibirá un Certificado de asistencia.

Requisitos de acceso

Sin requisitos de acceso

TEN EN CUENTA QUE

Si estás interesado/a en este curso, clica en el botón de preinscríbete para acceder al formulario y selecciona la edición a la que quieres preinscribirte.

De este modo mostrarás tu interés en este curso y cuando programemos fechas contactaremos contigo para proceder a la inscripción.

La selección de participantes se realizará conforme a lo establecido por la convocatoria Lanbide ocupados/as, dirigida prioritariamente a personas trabajadoras ocupadas de la Comunidad Autónoma del País Vasco.

*Formación Solicitada

Este curso forma parte de la solicitud de subvenciones presentada a la Convocatoria para financiar la oferta formativa 2025-2027 de la Comunidad Autónoma del País Vasco, dirigida prioritariamente a personas trabajadoras ocupadas. Su impartición está pendiente de concesión y aprobación definitiva por parte del órgano competente.